女生进厂可以吗多大年龄

16岁可以进厂上班吗

关于16岁可以进厂上班吗的问题，华律网律师从法律角度分析如下：根据我国相关法律的规定，已满16周岁的人可以进工厂上班。如果没有达到法律所规定的用工年龄，是不允许进入厂内工作的。

40岁女人还可以进厂吗?

当然可以！40岁并不是一个很大的年龄，在很多工厂都能看到40岁左右的女性在工作。虽然有的厂规定35岁以下才能招聘，但并不意味着40岁的女人不能胜任工作。工作能力和经验并不取决于年龄，有时候年龄反而带来更多的稳定和熟练。

工厂上班做正式工17岁可不可以做

根据《劳动法》第十五条的规定，用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。但对于16周岁以上不满18周岁的公民，在特定条件下是可以从事一些正式工作的。具体规定可能因地区而异。

进厂规定要多大年龄到多大年龄?

一般来说，进入工厂上班的年龄要求并不是特别高，主要是以18-45周岁为主。此外，还有一些其他要求，例如不能有纹身或纹身不能在容易看到的地方，学历要求也相对较低。

进厂打工最低年龄是多少

根据相关规定，申请小型汽车、小型自动挡汽车、轻便摩托车准驾车型的最低年龄是18周岁以上，最高年龄是70周岁以下。申请低速载货汽车、三轮汽车、普通三轮摩托车、普通二轮摩托车准驾车型的最低年龄也是18周岁以上。

四十九岁能进厂吗?

49岁已经算是年纪较大了，对于进厂工作来说并不是特别适合。但这并不意味着年纪大就没有其他工作机会。如果在这个年纪还没有什么特殊的技能，可以考虑从事一些保安、保洁等工作。所以人在年轻时，特别是二十岁的时候，要多注重提升自己的技能。

17岁可以进厂做正式工吗?

根据不同地区和国家的法律法规，17岁的年轻人可能有资格从事一些正式工作。然而，具体的规定可能因地区而异。在一些地区，法律可能规定年轻人在特定年龄之前无法从事某些工作，例如需要满18周岁以上才能做正式工。

16岁进厂合法吗?

在中国大陆地区，16岁进厂是不合法的。根据《中华人民共和国劳动法》的规定，未满18周岁的未成年人（即未满16周岁的人）不得聘用，而对于已满16周岁的未成年人，从事工作也有一些限制。

30几岁进厂可以吗?

可以。不过在30多岁的年纪进厂，最好不要选择从事普通工种，尤其是没有技术和能力的情况下。在机械厂从事普通工作通常是搬运货物、去除零件毛刺等重复性工作，年复一年，没有什么技能和职业发展的空间。如果在这个年纪还没有特殊的技能，不如考虑其他职业或自主创业。

国家规定16岁就可以打工吗

根据《中华人民共和国未成年人保护法》及《中华人民共和国劳动法》的规定，16岁可以从事某些打工工作。但对于未满18岁的未成年人，劳动保护还是非常重要的，他们不能从事一些危险或有害的工作，例如矿山井下、有毒有害环境等。