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别误以为有能力就能被重用

有一种人本来没有能力,却要显得自己很有能力。这种人,总有一天,面子会绷垮的,一个人被推出来,就必然打压了很多人。所以,作为一个踩在众人头上的人,我们必须要对别人客客气气的,一定别把自己想得高高在上。千万要记着一点:学会感恩!

想想是谁成就了今天的你,公司给了你工作,工作给你学习和成长的机会,同时给与你配合,客户帮助你创造业绩,对手让你看到距离,批评者让你更趋向完美。企业不会用不懂感恩的人,领导不喜欢斤斤计较的人。愿意吃亏,愿意奉献的人才能到达最高管理层,才能让老板放心。

企业在不断发展进步,我们不要夜郎自大,不能因循守旧,要创新的工作,要善于发现问题,持续改进,完善我们的工作方法。能力很重要,可有一样东西比能力更重要,那就是人品。人品是人真正的最高学历,是人能力施展的基础,是当今社会稀缺而珍贵的品质标签。要想得到企业重用,以我个人的职场体会,还要注意以下这些细节:

1、全力以赴地工作,以经营自己事业的心态来工作,打造自己人品的品牌。
2、抓紧一切可以学习的时间来学习,完善自己的管理体系,拓宽自己的管理视野,锻炼自己的情商管理,力争成为行业内的驰名管理品牌。
3、培训一切愿意接受培训的人,建立人才团队,实现团队管理。

主动工作,不要被动等待,不要埋怨工作环境,多检讨自己的能力和工作方式。做事要有全局观念。要主动的想办法,主动的思考,主动的成长;不要事事等人交代,从“要我做”到“我要做”,主动做一些份外事,先做后说。高要求:要求一步,做到三步。全力以赴就是想尽所有办法,用尽所有可用资源,而不是单纯自己一个人已经尽了全力。

多寻找工作中的乐趣,多一些工作热忱!只要你的内心足够强大,一切皆能泰然!低调,有成绩,有实力最终会被发现的,不需要自我炫耀。职场有些人是:事情也做了,牢骚也发了,人也得罪了,领导也鄙视你了。最终结果就是:业绩比别人好,升职加薪没有你的份,自认为千里马的你,只能郁闷的跳槽。


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